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La Confiance Accordée à l’IA par les Recruteurs et les Candidats : Un Outil de Recrutement et de Recherche d’Emploi en Pleine Évolution

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L’intelligence artificielle (IA) transforme rapidement le paysage du recrutement et de la recherche d’emploi. De la présélection des CV à l’analyse des entretiens, en passant par la personnalisation des recommandations d’emploi, l’IA offre des opportunités sans précédent pour les recruteurs et les candidats. Mais quelle est la réelle confiance accordée à ces technologies par les […]

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Intelligence artificielle et RH : Bilan et perspectives d’une transformation en marche

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L’intelligence artificielle (IA) bouleverse en profondeur le monde du travail et les pratiques des Ressources Humaines (RH) ne font pas exception. De la diffusion d’offres d’emploi à la gestion de la performance en passant par le recrutement, l’IA s’immisce dans tous les aspects de la fonction RH, promettant une optimisation des processus, une meilleure prise

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Intelligence artificielle

Comment l’IA peut-elle aider les recruteurs à rédiger les offres d’emploi ?

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Depuis plus d’un an, les IA génératives sont partout. À l’heure où ces dernières transforment de nombreux aspects du monde du travail, les recruteurs peuvent tirer parti de cette technologie comme d’un nouvel outil de recrutement, notamment pour les aider dans la rédaction des offres d’emploi. Voici comment l’IA peut devenir un allié incontournable pour

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Intelligence artificielle

Le recruteur face à l’IA : quel avenir pour les métiers du recrutement ?

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Les tendances du recrutement actuelles sont marquées par l’essor de l’automatisation et de l’Intelligence Artificielle qui va transformer radicalement le métier de recruteur. Le rapport sur l’IA et les RH, publié par Tomorrow Theory la semaine dernière, est riche d’enseignements sur les grands bouleversements qui attendent la fonction Ressources Humaines. Zoom sur les usages de

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