intelligence artificielle

Métiers en pénurie et métiers émergents : les mutations du marché du travail

Le monde du travail est en constante évolution, entraînant des transformations profondes dans les compétences recherchées et les profils les plus demandés. Alors que certains métiers peinent à trouver des candidats qualifiés, de nouvelles professions voient le jour, portées par les avancées technologiques et les mutations de la société.

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IA

Intelligence artificielle et RH : Bilan et perspectives d’une transformation en marche

L’intelligence artificielle (IA) bouleverse en profondeur le monde du travail et les pratiques des Ressources Humaines (RH) ne font pas exception. De la diffusion d’offres d’emploi à la gestion de la performance en passant par le recrutement, l’IA s’immisce dans tous les aspects de la fonction RH, promettant une optimisation des processus, une meilleure prise

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Intelligence artificielle

Le recruteur face à l’IA : quel avenir pour les métiers du recrutement ?

Les tendances du recrutement actuelles sont marquées par l’essor de l’automatisation et de l’Intelligence Artificielle qui va transformer radicalement le métier de recruteur. Le rapport sur l’IA et les RH, publié par Tomorrow Theory la semaine dernière, est riche d’enseignements sur les grands bouleversements qui attendent la fonction Ressources Humaines. Zoom sur les usages de

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En Corée du Sud, l’intelligence artificielle recrute les candidats à l’emploi

En Corée du Sud, pays très à l’avance en matière du développement de l’Intelligence Artificielle, un groupe industriel a confié à des robots l’analyse des CV et des lettres de motivation, dans le but d’améliorer l’efficacité et la rentabilité des processus de recrutement.

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