Selon un nouvel indicateur mis au point par l’OIT, le déficit d’emplois, la situation des femmes sur le marché du travail est beaucoup plus sombre que ce que laisse entrevoir le simple taux de chômage. Les nouvelles données montrent que les femmes ont toujours beaucoup plus de mal à trouver un emploi que les hommes, …
Les femmes ont-elles autant de choix que les hommes sur le marché du travail ? Lire la suite »
Une étude réalisée par Linkedin révèle que de nombreux freins bloquent toujours la progression des femmes dans le monde professionnel.
L’effet de la loi Copé-Zimmerman, entrée en vigueur en 2013 pour promouvoir la présence des femmes dans les conseils d’administration et les directions de grandes entreprises, a déjà été salué il y a plusieurs mois lorsque le cap des 20% de femmes a été atteint un avant l’échéance prévue. De nouveaux chiffres publiés cette semaine …
Progression de la présence des femmes dans les conseils d’administration Lire la suite »
Alors que les femmes sont plus touchées par le chômage que les hommes, le Journal du Net a publié un classement des villes dans lesquelles l’emploi des femmes y est le plus développé.
Depuis la loi adoptée en janvier 2011 sur la représentation équilibrée entre hommes et femmes au sein des conseils d’administration, la parité a progressé au sein des entreprises.
La Ministre du droit des femmes et porte-parole du gouvernement Najat Vallaud-Belkacem a annoncé son souhait de porter une réforme de la fiscalité des ménages pour promouvoir l’emploi des femmes.
