Selon une étude réalisée par le MEDEF, 56% des salariés craignent d’être un jour victime de discrimination en entreprise. Il s’agit d’une augmentation de cinq points par rapport à la même étude menée l’année précédente et qui traduit une réelle inquiétude de la part des salariés.
Discrimination : plus d’un salarié sur deux craint d’en être victime Lire la suite »
On s’en doutait depuis un petit moment, c’est désormais officiel. Le Ministre du Travail Michel Sapin a annoncé que la loi de 2006 qui prévoyait entre autres la généralisation du CV anonyme à toutes les entreprises de plus de 50 salariés allait être abrogée.
Le CV anonyme ne sera pas obligatoire Lire la suite »
Une enquête menée conjointement par le Défenseur des Droits et l’OIT révèle un chiffre terrible sur les discriminations à l’embauche. Un tiers des demandeurs d’emploi serait victime de discrimination, un phénomène qui touche particulièrement les demandeurs d’emploi d’origine étrangère non européenne.
Un tiers des demandeurs d’emploi victime de discrimination Lire la suite »
Malgré son adoption en 2006, la loi obligeant les entreprises de plus de 50 salariés à recruter en utilisant des CV anonymes n’est toujours pas appliquée. Le problème ? Les décrets d’application de cette loi n’ont toujours pas été publiés.
Le CV anonyme toujours pas d’actualité Lire la suite »
Un rapport de l’Organisation Internationale du Travail sur la parité pointe les nombreux écarts existant toujours entre les rémunérations des hommes et des femmes dans 38 pays du monde. La France ne fait pas exception à ces discriminations et se situe dans la moyenne des écarts de salaire.
Parité : Les femmes gagnent 15% de moins que les hommes Lire la suite »
Une équipe de chercheurs de l’université Paris-Sud ont postulé à près de 800 offres d’emploi avec des profils de candidats fictifs. Le but était de mesurer l’impact des profils Facebook de ces candidats sur les réponses des recruteurs. Les profils indiquant une origine étrangère ont reçu jusqu’à deux fois moins de réponses que les autres
Votre profil Facebook est consulté lors d’un recrutement Lire la suite »
