C’est une question que beaucoup d’entre vous doivent se poser à l’approche des vacances. Si mon patron m’appelle durant mes congés, suis-je dans l’obligation de répondre ? Puis-je ignorer l’appel ou refuser de traiter une tâche durant mes vacances ? Nous vous aidons à répondre en analysant ce que la loi vous permet de faire ou ne …
Peut-on refuser de travailler pendant ses congés ? Lire la suite »
Une étude réalisée par Olfeo s’intéresse aux pratiques des salariés en ce qui concerne l’utilisation d’internet au bureau. Il en ressort que les salariés n’hésitent pas à surfer à des fins personnelles durant leurs heures de travail, et que cela représente 44% du temps passé sur internet au cours d’une journée de travail.
Le nombre de revendications religieuses au travail augmente. C’est le constat d’une étude réalisée par Randstad auprès de managers qui témoignent de la forte progression de la présence de la religion au travail. Cette croissance s’évalue à 100% en seulement un an.
En 2003, Cali Ressler et Jody Thompson créent un nouveau mode de travail baptisé ROWE pour ” Results-Only Work Environment » dans lequel les salariés bénéficient d’une autonomie totale en échange d’une responsabilité totale. En résumé, les salariés sont jugés sur le travail fourni et non plus sur la manière de l’accomplir.
Une étude menée par Robert Half montre que la sieste au travail trouve de plus en plus d’adeptes en France, à la fois du côté des salariés et des employeurs.
Viadeo a mené auprès des ses membres une grande enquête sur le bien-être sur leurs lieux de travail en prenant en compte des critères comme l’entreprise ou le secteur d’activité des personnes interrogées. Et les résultats de cette étude révèlent des enseignements intéressants, notament en ce qui concerne les secteurs d’activité.
