Emploi

Augmenter le temps de travail pourrait relancer l’économie

Dans un rapport publié ce 8 octobre, l’institut Montaigne affirme que pour relancer l’économie française, il faut pouvoir travailler plus sans pour autant augmenter les salaires. Est-ce pour autant une solution valable quand on sait que la productivité des salariés français est l’une des plus élevées d’Europe ?

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Les diplômés en informatique trouvent un emploi plus facilement

Alors que le marché de l’emploi des jeunes diplômés reste tendu, certains profils parviennent à résister à la crise et à décrocher un emploi rapidement après la fin de leurs études. C’est le cas des étudiants en informatique dont 85% des diplômés de 2013 sont en poste aujourd’hui.

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94% des cadres en recherche d’emploi souhaitent partir à l’étranger

Même s’ils semblent relativement épargnés par la crise, les cadres en recherche d’emploi seraient prêts pour 94% d’entre eux à partir à l’étranger. Un chiffre impressionnant qui témoigne davantage de la faible attractivité du marché de l’emploi français que des difficultés du marché de l’emploi.

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Comment répondre à la question sur les qualités et les défauts

C’est la question qui effraie tous les candidats reçus en entretien de recrutement. Citez vos principales qualités et vos défauts. Même si cette technique de recrutement, du fait de son succès, a montré ses limites (cet article en est la preuve), elle est toujours largement utilisée par les recruteurs lors d’entretiens. Voici quelques éléments de

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Baromètre de l’emploi des jeunes diplômés

L’employabilité et la rémunération sont les deux arguments principaux avancés par les écoles de commerce, d’ingénieurs et autres masters universitaires pour séduire les futurs étudiants. Le baromètre annuel de l’APEC sur le marché de l’emploi des jeunes est l’occasion de vérifier si les jeunes diplômés parviennent effectivement à trouver un emploi rapidement après la fin

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