Ce qui change au 1er septembre
A partir du 1er septembre, plusieurs changements vont venir impacter la vie quotidienne des entreprises et des employés. Voici les principales choses à en retenir.
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RH
Travailler trop augmente le risque de décès
Une étude menée par l’OMS révèle que travailler plus de 55h par semaine augmente de plus de 35% le risque d’accident vasculaire cérébral. et de 17% le risque de cardiopathie mortelle.
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Le télétravail peine toujours à s’imposer
Malgré la crise sanitaire et les appels du gouvernement, les entreprises n’ont toujours pas de recours systématique au télétravail quand celui-ci est possible.
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Les salariés veulent quitter leur entreprise
Une enquête réalisée par Microsoft dans plusieurs pays révèle notamment qu’une grande partie des salariés envisagent de quitter leur emploi cette année.
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Salariés : vos droits en période de télétravail
Si Elisabeth Borne, la ministre du travail a indiqué que depuis une semaine le télétravail est une « obligation » pour les salariés qui le peuvent, l’application de cette directive reste encore floue.
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Le confinement a augmenté le temps de travail
Durant le confinement, les salariés ont travaillé en moyenne 49 minutes supplémentaires par jour. La cause principale serait un surplus de réunions et de mails à traiter.
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