C’est le Jour J ? Vous avez réussi à décrocher un entretien de recrutement et vous avez rendez-vous pour vous présenter et essayer de décrocher le poste que vous recherchez depuis si longtemps ? Pour faire bonne impression, pensez à instaurer un véritable échange plutôt qe de vous contenter de répondre simplement aux questions de votre interlocuteur. […]
4 questions à poser en entretien de recrutement Lire la suite »
C’est la question qui effraie tous les candidats reçus en entretien de recrutement. Citez vos principales qualités et vos défauts. Même si cette technique de recrutement, du fait de son succès, a montré ses limites (cet article en est la preuve), elle est toujours largement utilisée par les recruteurs lors d’entretiens. Voici quelques éléments de
Comment répondre à la question sur les qualités et les défauts Lire la suite »
Le speed networking est une technique d’entraînement aux entretiens professionnels qui permet aux personnes en recherche d’emploi de rencontrer des recruteurs et de s’entraîner en vue de leurs futurs entretiens d’embauche.
Saisi par l’association Maison des Potes, le Conseil d’Etat a exhorté le gouvernement à produire un décret d’application de la loi de 2006 qui rend obligatoire le recrutement via CV anonyme pour les entreprises de plus de 50 salariés.
Le retour du CV anonyme Lire la suite »
Le site d’offres d’emploi Adzuna a passé au crible plusieurs milliers d’annonces pour recenser les qualités les plus recherchées et appréciées par les recruteurs en France et celles susceptibles d’être les plus rémunératrices.
Les qualités les plus demandées par les recruteurs Lire la suite »
Tout le monde s’est déjà demandé, à l’issue d’une entretien de recrutement, si ce dernier s’était bien déroulé sans arriver à se faire une réelle opinion. Si un bon entretien de recrutement est celui qui vous fait passer à l’étape suivante, nous allons décortiquer les signes qui vous montrent que vous avez réussi votre entretien
Les signes d’un entretien d’embauche réussi Lire la suite »
