Digital, finance, comptabilité, RH… de nombreux secteurs sont impactés par la mutation numérique et la reprise du marché de l’emploi actuel. 6 métiers devraient notamment recruter massivement au cours de l’année 2016. Ils représentent des métiers d’avenir et un potentiel d’emploi intéressant pour les futurs diplômés ou les personnes en reconversion.
Les 6 métiers qui vont recruter en 2016 Lire la suite »
Les solutions en faveur de l’emploi sur mobile se multiplient, mais cette fois, c’est une initiative originale lancée en partenariat par Forbes et Tinder qui a retenu notre attention. L’habituel spécialiste de rencontres rapides Tinder a profité de son expérience pour faciliter la rencontre entre professionnels. Intitulée Forbes Under 30, cette application a pour objectif
Tinder et Forbes lancent une application en faveur de l’emploi Lire la suite »
Verisure, spécialiste de la télésurveillance et filiale de Securitas Direct, recrute 50 commerciaux dans la région Ile-de-France et lance l’opération Victorious Games combinant l’utilisation de la vidéo, des réseaux sociaux et de challenges.
Victorious Games : Verisure recrute en mode 2.0 Lire la suite »
Une étude menée par la DARES révèle que plus de 50% des emplois à pourvoir sont concentrés dans les TPE, alors que celles-ci ne représentent que 20% de l’emploi salarié du pays. C’est un nouveau signe de la bonne forme des petites entreprises.
Plus de la moitié des emplois à pourvoir sont dans les TPE Lire la suite »
De nombreuses études prévoient une très nette augmentation du nombre de travailleurs freelance dans les prochaines années, à tel point que la structure du marché de l’emploi et de l’économie pourrait s’en trouver sensiblement modifiée. Mais qui sont ces travailleurs freelance qui à la fois effraient et suscitent la curiosité des recruteurs ? Voici un
Portrait robot des travailleurs freelance Lire la suite »
Chaque semaine, Google reçoit près de 50 000 candidatures. Autant dire que le service RH de l’entreprise américaine et son responsable des ressources humaines Lazlo Bock en voient passer beaucoup. Ce dernier a récemment publié un billet sur Linkedin dans lequel il relève les erreurs les plus fréquemment commises et qui décrédibilisent totalement une candidature.
Les erreurs à ne pas faire sur un CV selon le responsable RH de Google Lire la suite »
